Esqueceram de nós - Vila das crianças.

Esqueceram de nós - A vila das crianças 

Imagine um mundo sem adultos, em que todas as decisões são tomadas por crianças. Como seria viver sem pais ou professores? A rede de televisão britânica BBC resolveu investigar: produziu o reality show Esqueceram de nós - A vila das crianças, programa que confinou crianças de 8 a 11 anos por duas semanas em uma espécie de vila. Em casas separadas, meninos e meninas tentaram conviver (ou sobreviver) sob a observação contínua dos pais - interferências só seriam feitas caso a saúde das crianças fosse colocada em risco. No começo do segundo dia, o caos reinava nas duas casas. De um lado, os meninos não conseguiam fazer uma simples refeição: Sid, de 9 anos, come macarrão cru porque não consegue esquentar uma panela de água. Do outro, as meninas entram em pé de guerra quando a competição feminina fala mais alto e não há adultos para mediar as relações. "É como viver um pesadelo", chora uma menina. "Pensei que fosse durar, mas não se passou nem um dia e já estou chorando", diz outra. 

Vale a pena refletir com pais e crianças sobre a necessidade da presença adulta na infância e adolescência. 

As relações entre escola / família também devem ser discutidas em espaços internos na escola. 

A Universidade Federal do Paraná realizou um estudo com 3 mil crianças em 2005 e chegou a quatro perfis de pais: negligentes, participativos, permissivos e autoritários. No caso dos pais negligentes, que raramente dedicam uma parte do dia ao filho, os efeitos são nocivos: 56% dos filhos apresentavam sinais de depressão, 73% tinham indícios de estresse e apenas 6% têm boa desenvoltura social.

Veja mais em: http://revistaeducacao.uol.com.br/textos/153/artigo234699-1.asp

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20 dicas para fazer networking por Daniel Dara.

20 dicas para fazer networking por Daniel Dara. 

1) Saiba se expressar e seja claro para garantir que a pessoa esteja recebendo a informação correta; 

2) Planeje antes de fazer o contato e o faça de maneira personalizada; 

3) Cuide-se para ser uma pessoa interessante. Isso inclui ler, ir ao teatro, cinema, estar bem informada...; 

4) Estabeleça um link de relacionamento (um assunto em comum) com o outro contato; 

5) Seja você mesmo e pratique seu network diariamente, de maneira natural; 

6) Partilhe ideias e convide o interlocutor para opinar sobre elas; 

7) Cuide da história que você está construindo; 

8) Aproveite os momentos em que as coisas caminham bem para desenvolver relacionamentos e cultivá-los; 

9) Reserve um horário para rever aquelas pessoas que não você encontra há algum tempo; 

10) Não é de bom tom procurar seus contatos apenas quando precisa de um favor; 

11) Não fale mal dos outros; 

12) No caso de necessitar de um favor, perceba se a pessoa entendeu suas intenções; 

13) Avalie se o novo contato vai lhe acrescentar algo. Lembre-se de que a relação é de troca; 

14) Tenha à mão seus cartões pessoais; 

15) Trate seu network como uma irmandade, em que existe fidelidade e ajuda mútua; 

16) Respeite as regras básicas da ética corporativa: não use seu network para roubar outros contatos, clientes e ideias ou espalhar boatos sobre a concorrência; 

17) Respeite a diversidade humana e compreenda que cada pessoa tem a sua maneira de pensar, agir e falar; 

18) Entenda um pouco de tudo e não se restrinja apenas a sua área profissional; 

19) Tenha em mente quais são as suas habilidades e competências; 

20) Mantenha-se sempre aberto a novos contatos. 

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Mensagem para férias!

10 benefícios do livro em sua vida!

10 benefícios do livro em sua vida!

1.   A leitura estimula a memória, expandindo a capacidade de nossa mente.

2.   A leitura é combustível inesgotável para a imaginação.

3.   A leitura nos dá as palavras: instrumentos para expressar nossos sentimentos.

4.   A leitura nos aproxima da compreensão de mundo e do autoconhecimento.

5.   Ao ler, nos deparamos com aquilo que pensamos, com nossas crenças.

6.   É possível “experimentar” com a leitura sem de fato experimentar fisicamente.

7.   O ato de ler naturalmente leva a escrever e amplia nossa capacidade para escutar.

8.   A leitura constrói sonhos e nos empurra à realização dos mesmos.

9.   A leitura desconhece a solidão e nos permite estar sempre acompanhados.

10.     Ler eleva a autoestima.

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Como a simpatia pode aumentar sua liderança.

Como a simpatia pode aumentar sua liderança no trabalho. 

Existe uma característica muito importante para quem deseja se tornar um líder influente no trabalho: a capacidade de ser simpático. Apesar ser algumas vezes não ser levado em consideração, a simpatia é importante, pois está muito ligada à inteligência emocional, indo além dos conhecimentos técnicos e de experiências profissionais. Essa qualidade costuma ser fundamental para aumentar a influência e o carisma na equipe, fazendo com que a pessoa passe a ser cada vez mais valorizada pelos colegas.

Pensando nisso, listamos abaixo 5 dicas para ser mais simpático e aumentar a sua influência no trabalho. Confira a seguir:

1 – Pense positivamente: É importante manter a mente positiva no trabalho, eliminando preocupações desnecessárias. Procure enxergar como tirar o melhor proveito de cada situação, mesmo que algo não tenha dado certo. Identifique aquilo que você pode aprender com os seus colegas de trabalho, enxergando-os como parceiros e não como seus concorrentes. Lembre-se: você costuma atrair e emitir o que mentaliza. Cultivando pensamentos negativos, você acabará transmitindo-os para a equipe, afastando cada vez mais as pessoas com quem trabalha.

2 – Enxergue a possibilidade de aprender com seus erros: em geral, pessoas influentes costumam procurar formas de aprender com os erros. Ao invés de reclamarem por terem cometido um falha, elas procuram transformá-la em um a lição, identificando o que precisam mudar para não repeti-la.

3 – Mantenha o foco na comunicação: é importante comunicar-se devidamente com a equipe de trabalho. Muito além do simples “bom dia”, é preciso compartilhar ideias com os colegas, prestando atenção no que eles dizem e respeitar as opiniões diferentes da sua. Não tenha medo de pedir sugestões e perguntar sempre que surgir alguma dúvida. Grandes líderes costumam ser interessados em sempre aprender algo novo com os seus colegas, valorizando os seus pontos de vista.

4 – Seja amigável: ao conversar com os seus colegas de trabalho, é importante manter um tom amigável, estando atento à maneira como você se dirige aos outros e ao seu vocabulário. Ao mesmo tempo em que é necessário manter esse tom amistoso, você também deve ser confiante ao falar, mostrando firmeza nas suas palavras, o que contribui para manter a sua credibilidade na empresa.

5 – Tenha flexibilidade: pessoas influentes costumam ter a capacidade de se adaptarem a novas situações, como mudanças na equipe e alterações da função na empresa, por exemplo. Além disso, elas costumam “pensar fora da caixa”, procurando lidar da melhor forma com as diferenças, respeitando-as. Essas atitudes também são fundamentais para ganhar a admiração do seu chefe e dos colegas de trabalho.

Com informações do Universia Brasil

Fonte:http://aconsultoriaescolar.blogspot.com.br/2015/11/como-simpatia-pode-aumentar-sua.html

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